Skip to main content
DA / EN
DA / EN

Søg

Sådan søger du en stilling på SDU

  • Læs mere om Procedure for SDU’s forfremmelsesprogram

    Læs mere om Procedure for tenure-track

    Læs mere om Procedure for shortlisting

    Særligt for videnskabelige stillinger på Det Humanistiske Fakultet

    Medforfattererklæring

    Undervisningsportefølje

    Særligt for videnskabelige stillinger på Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet

    Vejledning til ansøgere til VIP-stillinger på SUND

    Særligt for videnskabelige stillinger på Det Tekniske Fakultet

    Vejledning til ansøgere til VIP-stillinger på TEK

  • For at søge stillingen på Syddansk Universitet, skal vi bede dig udfylde oplysninger i skemaet samt vedhæfte følgebrev (ansøgningen), CV og relevante bilag i henhold til stillingsopslaget. Alle dokumenter i forbindelse med ansøgning bør ikke indeholde CPR-nummer – i så fald skal CPR-nummer overstreges. Følgebrevet og alle vedhæftninger skal endvidere være i pdf-format. Medmindre andet er angivet i stillingsopslaget, skal følgebrev og alle bilag være på dansk eller engelsk.

    Alle felter markeret med * SKAL udfyldes. Husk at trykke på 'ansøg nu' nederst på siden for at indsende din ansøgning. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.

  • Ansøgninger skal være modtaget i SDU’s rekrutteringssystem senest på den pågældende dato kl. 23.59.

    Hvis man oplever tekniske problemer, skal fejlen meldes ind til hcm-support@sdu.dk inden ansøgningsfristens udløb kl. 23.59 med beskrivelse af problemet og et skærmbillede af fejlen.

  • Du bedes venligst være opmærksom på, at alle vedhæftninger skal være i pdf-format. CV og følgebrev må ikke være over 5 MB. Ønsker du at vedhæfte større bilag skal disse uploades under ”Diverse dokumenter”. Alle pdf-filer skal være ulåste, tillade binding og må ikke være password beskyttede. Alle dokumenter i forbindelse med ansøgning bør ikke indeholde CPR-nummer – i så fald skal CPR-nummer overstreges. Der kan maksimalt uploades 10 PDF'er under "Diverse dokumenter".

  • Når vi har registeret din ansøgning, modtager du en kvittering på den e-mail, du har angivet i ansøgningen.

  • Du kan til hver en tid logge ind på din profil i ansøgningsportalen og redigere i dine personlige oplysninger her.

    Vær opmærksom på, at hvis du uploader et nyt følgebrev eller CV på din ansøgningsprofil, vil det alene blive opdateret på din profil - det ændrer altså ikke ved det/de følgebreve eller CV'er på stillingsopslag, du har ansøgt.

    Ønsker du at uploade en ny ansøgning eller CV på et stillingsopslag du har søgt, er du nødt til at trække din ansøgning tilbage og ansøge på ny. Det gør du ved at trykke på ’Status’ og vælge ’træk ansøgning tilbage’:

    Opdager du fejl i din ansøgning eller CV efter ansøgningsfristen, må vi desværre meddele dig, at vi ikke kan acceptere dokumenter eller rettelser efter ansøgningsfristen.

    Hvis du vælger "slet min profil" vil hele din profil i ansøgningsportalen blive slettet. Det vil sige, at alle dine ansøgninger blive slettet fra alle de aktive stillinger, du har ansøgt.

    Ønsker du at søge en stilling på SDU igen, skal du blot gennemgå ansøgningsprocessen på ny, og i den forbindelse oprette en ny profil i ansøgningsportalen.

  • Rekrutteringssystemet gemmer en kopi af dit følgebrev og CV på din profil. Såfremt du søger en anden stilling, kan du erstatte filerne på den nye ansøgning, uden de fjernes på den tidligere ansøgning.

  • Din ansøgning er først officielt modtaget, når du søger ind gennem vores rekrutteringssystem. Såfremt ansøgningsfristen ikke er udløbet, skal du fremsende din ansøgning gennem vores system, hvorefter du vil modtage en kvittering for at vi har registreret din ansøgning.

    Såfremt ansøgningsfristen er udløbet, har vi ikke modtaget din ansøgning, og du er ikke en del af ansøgerfeltet til den pågældende stilling.

  • Læs mere om Databeskyttelse på SDU


  • SDU kan indsamle og anvende offentligt tilgængelige oplysninger, som ansøger har offentliggjort om sig selv, ligesom SDU kan indsamle og anvende oplysninger, som andre har offentliggjort om ansøger.

Information icon