Forskningsprojekter af THRIVE forskningsgruppe

”Grib ind!”: Udvikling og afprøvning af en intervention til tidlig forebyggelse af mobning på arbejdspladsen.

Forskningsprojekt af Eva Gemzøe Mikkelsen. Projektet fuldføres af THRIVE forskningsgruppen

Udforskning af vidners roller i kønsbaseret vold og chikane på arbejdspladsen

Ph.d-projekt af Kristian Stampe Nielsen.

Forglem-mig-ej: Et forskningsprojekt om ulig adgang til hjælp efter seksuelle overgreb

Forskningsprojekt af Maj Hansen, Nina Beck Hansen, Maria Hardeberg Bach og Laura Sommer Christoffersen. Projektperiode: 01/01/2024 - 31/12/2026. Projektet fuldføres af THRIVE forskningsgruppen.

Developmental, psychosocial factors and trauma related factors that predict offender desistance

Forskningsprojekt af Tracey McDonagh og Maj Hansen. Projektperiode: 01.03.2017 - 29.02.2020. Projektet fuldføres af THRIVE forskningsgruppen.

Kærlig talt

Evaluering af effekt og tilfredshed med undervisningsprogrammet Kærlig Talt, der havde til formål at forebygge kærestevold i en ungdomspopulation. I samarbejde med Mary Fonden og Center for Familieudvikling. Projektperiode: 2014 – 2016. Kontaktperson: Maj Hansen

Anmeldt Voldtægt

Et Ph.D. projekt om frafald i anmeldte voldtægtssager i Danmark og mulige forbindelser til sags- og offerkarakteristika. Projektperiode: 2012 - 2017. Kontaktperson: Nina Beck Hansen

En koordineret, multidisciplinær tilgang til voldtægt og seksuelle overgreb

Erfaringer fra Center for Voldtægtsofre i Aarhus. Projektperiode: 2013 - 2017. Kontaktperson: Louise Hjort Nielsen

Den latente struktur ved posttraumatisk stress symptomer og forskelle i diagnostiske systemer

Forskningsprojekt af Maj Hansen. Projektperiode: 2014 - . Projektet fuldføres af THRIVE forskningsgruppen

En personcentreret tilgang til at forstå støttebehov efter seksuelle overgreb

Forskningsprojekt af Maria Hardeberg Bach, Nina Beck Hansen og Maj Hansen. Projektperiode: 2018 - 2021. Projektet fuldføres af THRIVE forskningsgruppen.

The Collaborative Network for Training and Excellence in Psychotraumatology (CONTEXT)

Forskningsprojekt af Maj Hansen. Projektperiode: 2016 - 2021. Projektet fuldføres af THRIVE forskningsgruppen.

Polyviktimisering i overgrebssager mod børn

Forskningsprojekt af Ida Haahr-Pedersen og Maj Hansen. Projektperiode: 2017-2020. Projektet fuldføres af THRIVE forskningsgruppen.

Posttraumatisk stress efter trafikuheld: screening og behandling

Forskningsprojekt af Maj Hansen og Tonny Elmose Andersen. Projektperiode: 2017 - 2019. Projektet fuldføres af THRIVE forskningsgruppen

Undersøgelse af sekundær traumatisering og udbrændthed blandt professionelle, som arbejder med børn udsat for overgreb

Forskningsprojekt af Maria Louison Vang og Maj Hansen. Projektperiode: 2017 - 2020. Projektet fuldføres af THRIVE forskningsgruppen.

Traumer i barndommen og relaterede mentale sundhedsmæssige udfald i en lovovertræderpopulation

Forskningsprojekt af Áine Travers og Maj Hansen. Projektperiode: 01.03.2017 – 29.02.2020. Projektet fuldføres af THRIVE forskningsgruppen.

Crossing Borders: Sammenhængen mellem mødres traumeoplevelse, mor-barn interaktioner

Forskningsprojekt af Natalie Flanagan. Projektperiode: 2017-2020. Projektet fuldføres af THRIVE forskningsgruppen.

eHealth til voldtægtsområdet

Forskningsprojekt af Maj Hansen og Maria Hardeberg Bach. Projektperiode: 2021 - 2025. Projektet fuldføres af THRIVE forskningsgruppen

God tone: Fra krænkende handlinger pa arbejdspladsen til godt kollegaskab

Forskningsprojekt af Eva Gemzøe Mikkelsen. Projektperiode: 01.01.2021 - 31.12.2022. Projektet fuldføres af THRIVE forskningsgruppen

Udvikling og evaluering af den forebyggende intervention "Grib ind - godt kollegaskab uden mobning", som er rettet mod vidner til mobning på arbejdspladsen

Forskningsprojekt af Eva Gemzøe Mikkelsen. Projektet fuldføres af THRIVE forskningsgruppen

“Gør noget!”

Et praksisorienteret forskningsprojekt om forebyggelse af seksuel chikane (SUSH).

Er du ok?

Projektet undersøger eksponering for potentielt traumatiske hændelser i erhvervet som politibetjent og forbindelser til udvikling af mentale helbredsproblemer og sygefravær

Mindfulness på Arbejdspladsen – en vej til trivsel og godt arbejdsmiljø?

Et projekt om implementering af tilpasset Mindfulness-Baseret Stress Reduktion i private virksomheder