Kompetenceprofil

For cand.merc:

Viden og forståelse
Kandidatuddannelsen i erhvervsøkonomi, cand.merc. giver viden, som inden for profilens område er baseret på den højeste internationale forskning. Kandidaten kan forstå og på et videnskabeligt grundlag reflektere over denne viden samt identificere relevante videnskabelige problemstillinger.

Færdigheder
En kandidat i erhvervsøkonomi kan kvalificeret udvælge og anvende avancerede videnskabelige metoder og teorier til indsamling og analyse af kvalitative og kvantitative data til beskrivelse og komplekse analyser af virksomhedens interne og eksterne forhold samt teoretiske problemstillinger, der knytter sig hertil.
Kandidaten kan opstille nye analyse- og løsningsmodeller på basis af de foretagne analyser.
Kandidaten kan formidle sin viden og diskutere fagrelevante problemstillinger med kolleger, virksomhedens ledelse og det omgivende samfund.

Kompetencer
En kandidat i erhvervsøkonomi kan indenfor sin profils område styre arbejds- og udviklingssituationer, der er komplekse, uforudsigelige og forudsætter nye løsningsmodeller samt selvstændigt igangsætte og gennemføre fagligt og tværfagligt samarbejde og påtage sig professionelt ansvar.
Kandidaten kan selvstændigt tage ansvar for egen faglig udvikling og specialisering.
Kandidatuddannelsen i erhvervsøkonomi, cand.merc. giver kompetence til beskæftigelse i såvel den offentlige som den private sektor til løsning af specialistopgaver indenfor virksomhedens funktionsområder.

For profilen International Virksomhedsudvikling:
Profilens fokusområde er international erhvervs- og markedsudvikling og udvikling af planer for ledelse af virksomheders internationale forretningsudvikling. Kandidater med denne profil har derfor uddybet deres viden indenfor de områder, der er relevante for dette: Business to business marketing, International forretningsudvikling og global virksomhedsorganisation, Innovation, Markedskommunikation og Strategi. Kandidaten har desuden viden om og færdigheder i at vurdere de faktorer, som har indflydelse på virksomheders intra- og interorganisatoriske forandringsprocesser og ledelsen heraf samt i avendelse af avanceret videnskabelig metode for tilrettelæggelse og gennemførelse af undersøgelser. Kandidaten har opnået kompetencer i at definere og gennemføre opgaver, der sikrer forståelse og løsning af problemstillinger, der vedrører markedsvilkår og –udvikling i et interkulturelt perspektiv. Endelig har kandidaten kompetence i at definere og gennemføre egen læring gennem selvstændigt arbejde med virksomhedsprojekt og kandidatspecialet.